9月12日，记者从隆昌市古湖景区管委会获悉，景区管委会围绕“绿水青山就是金山银山”发展理念，探索“党建＋林长制”模式，发挥基层党组织战斗堡垒作用，把“林长制”工作与基层党建同部署、同安排，擦亮“党旗红·古湖绿”党建品牌，推动“林长制”走向“林长治”。

构建“1+3+3”组织体系，压实“责任链”。完善湿地公园保护、森林防灭火、巡林巡湖等制度，坚持书记负总责，分管领导具体抓，构建“古湖景区管委会党支部统筹，元贞物业公司景区运营中心、信义绿化公司、爱鸟协会党员带头，巡查员、扑火员、宣传员3支队伍协同”的“1+3+3”林长制责任体系，划定古宇湖南北岸坡体生态保护林重点责任区域，压实主体责任，将林长工作纳入党员民主评议重要内容。

组织“1+N”联合监管，筑牢“防护墙”。建立“流动巡查+联合执法”监管模式，落实党员干部“季巡林、日巡查、防火期24时值班值守”制度。今年以来，景区党支部书记带头巡查林区8次，清除“加拿大一枝黄花”等外来入侵物种1500余株；联合自然规划、市场监管、森林公安、古湖街道等单位，对乱砍滥伐、违规捕售野生动物等违法行为，开展联合执法，发现并整改违规建设、无证采伐等问题3个，形成党政同责、部门联动的林草资源保护格局，古宇湖林区绿化率达98.2%。

划立“点线面”宣传矩阵，织密“保障网”。在文明实践志愿服务站、森林防火卡点、坟区等重要点位，通过悬挂标语横幅、小喇叭、流动宣传车、户外LED显示屏等形式，提升群众对森林防灭火及林长制工作的知晓率；将巡林护林与志愿服务、主题党日相结合，党员志愿者带头到林区、景点及“双报到”社区，开展“植树添绿”“湿地修复”“党建引领、志愿同行”等主题活动15场，补植树木281株，发放宣传资料6000余份；运用官方网站、隆昌融媒、移动通信等，设立宣传板块，向进入林区群众发放短信提示15000条，以点串线、以线立面，形成“党员示范、群众参与”的工作态势。