4月23日，记者从隆昌市就业服务中心获悉，隆昌市积极探索公共就业服务新模式，通过构建“1+13+N”三级就业服务体系，有效破解民营企业用工难题，促进高质量充分就业。
“1+13+N”体系以“15分钟就业服务圈”为基础，以1个县级就业服务中心为核心，覆盖13个镇（街道），联动N个村（社区），提供岗位推荐、技能培训等“一站式”服务。各镇（街道）就业服务站动态掌握重点群体信息，建立就业援助台账，同时广泛收集岗位信息，举办招聘活动，搭建供需平台。人社专员深入重点行业摸排用工缺口，建立动态需求清单，联合培训学校开展订单式培训，提升员工技能适配性。此外，隆昌市还整合多方资源，通过大型LED显示屏、公示栏等滚动播放岗位信息，常态化线上发布岗位，开展直播带岗，打破时空限制，满足群众家门口就业需求。
今年以来，隆昌市举办各类招聘会46场，开展直播带岗1场。通过微信公众号发布招聘信息26期，累计发布岗位0.8万余个，服务企业225户，1000余名求职人员通过线上线下招聘实现就业。
（唐浩翔）
