4月18日，内江高新区举办“心理健康调适与幸福感提升”为主题的“高新讲堂”第二期暨干部心理健康与压力管理培训会。区党工委、管委会在家班子成员，各街道、区级各部门（单位）主要负责同志及相关干部职工参会。

本期“高新讲堂”邀请到内江市心理健康协会会长杨永全现场授课。杨永全从心理健康定义、心理健康维度与活动机制、情绪与压力来源等6个方面，深入浅出地阐述了心理健康与压力管理的核心要点。课程内容深入浅出、案例生动，既有理论高度又有实践指导性，为参加培训人员提供了宝贵的心理健康“工具箱”。

会议要求，全体干部要结合本次培训内容，深入思考，结合工作实际反思自身心理状态，主动掌握科学调节方法，真正将知识转化为应对压力的能力；各部门要以此次培训为契机，关注干部队伍心理健康动态，完善谈心谈话、心理疏导等关怀机制；参训同志要学以致用，带头营造阳光向上的团队氛围；要以学促效，激活干事创业“新动能”；要将心理健康建设与推动中心工作紧密结合，通过压力纾解激发干部队伍活力，以更高效能、更优作风抓好工作落实。

培训结束后，参会人员普遍反映，此次学习不仅构建了对心理健康知识的系统性认知，还掌握了情绪管理、压力疏导等实操技巧，为应对工作挑战与生活压力奠定了心理调适基础。

据悉，为进一步提升干部综合素质能力，内江高新区制定了2025年干部能力培优提质计划暨“高新讲堂”培训方案。“高新讲堂”以全区干部职工为主要培训对象，邀请专家学者、各领域专业技能型干部职工等现场授课，培训内容包括法治政府建设与依法行政能力提升、干部心理健康与压力管理、中心重点工作与创新能力培养、基层治理与党建能力强化等内容，为锻造一支“懂产业、善创新、敢担当、守底线”的高素质干部队伍，加快创建全国百强高新区提供了坚强的人才支撑和组织保障。